195
Three ideas for planning New Year’s resolutions in different areas of life: (Ba ý tưởng để lập kế hoạch cho các quyết định năm mới)
1.Personal:
-
- Set specific and achievable goals related to your personal growth or well-being, such as learning a new skill, improving your fitness, or practicing mindfulness.
- Break down larger objectives into smaller, manageable steps to track progress throughout the year.
- Consider incorporating habits or routines that support your goals, like dedicating time each day for self-care or setting aside regular moments for reflection and gratitude.
Cá Nhân:
-
- Đặt ra các mục tiêu cụ thể và có thể đạt được liên quan đến sự phát triển cá nhân hoặc sức khỏe của bạn, chẳng hạn như học một kỹ năng mới, cải thiện thể chất, hoặc thực hành thiền.
- Chia nhỏ các mục tiêu lớn thành các bước nhỏ, dễ quản lý để theo dõi tiến trình trong suốt năm.
- Xem xét việc tích hợp thói quen hoặc lịch trình hỗ trợ mục tiêu của bạn, như dành thời gian mỗi ngày để chăm sóc bản thân hoặc dành thời gian đều đặn để suy ngẫm và biết ơn.
2.Family:
- Schedule regular family meetings to discuss and set collective goals for the year, fostering a sense of unity and accountability among family members.
- Identify areas for improvement or activities that enhance family bonding, such as planning monthly outings, initiating regular game nights, or allocating time for shared hobbies or projects.
- Encourage open communication and active participation from all family members to ensure everyone feels invested in and committed to the resolutions.
Gia đình
- Lên lịch các cuộc họp gia đình định kỳ để thảo luận và đặt mục tiêu chung cho năm, tạo ra sự gắn kết và trách nhiệm giữa các thành viên trong gia đình.
- Xác định các lĩnh vực cần cải thiện hoặc các hoạt động tăng cường tình thân gia đình, như lập kế hoạch cho các chuyến đi hàng tháng, bắt đầu các buổi chơi game định kỳ, hoặc dành thời gian cho các sở thích hoặc dự án chung.
- Khuyến khích sự giao tiếp mở cửa và sự tham gia tích cực từ tất cả các thành viên gia đình để đảm bảo mọi người cảm thấy đầu tư và cam kết với các mục tiêu đề ra.
3.Professional:
- Conduct a thorough review of your career goals, identifying areas for advancement or skill development within your current job or industry.
- Set specific, measurable, and relevant objectives related to career growth, such as acquiring new certifications, expanding your professional network, or pursuing leadership opportunities.
- Create a detailed action plan outlining the steps needed to achieve each professional goal, including deadlines and milestones for progress assessment. Additionally, consider seeking mentorship or professional development resources to support your aspirations.
Chuyên Môn:
- Tiến hành đánh giá kỹ lưỡng các mục tiêu nghề nghiệp của bạn, xác định các lĩnh vực tiến bộ hoặc phát triển kỹ năng trong công việc hiện tại hoặc ngành nghề của bạn.
- Đặt ra các mục tiêu cụ thể, có thể đo lường và có liên quan liên quan đến sự phát triển nghề nghiệp, chẳng hạn như có được các chứng chỉ mới, mở rộng mạng lưới chuyên môn của bạn, hoặc theo đuổi cơ hội lãnh đạo.
- Tạo ra một kế hoạch hành động chi tiết xác định các bước cần thiết để đạt được mỗi mục tiêu nghề nghiệp, bao gồm các hạn chót và các mốc thời gian để đánh giá tiến trình. Ngoài ra, xem xét việc tìm kiếm sự hướng dẫn hoặc nguồn lực phát triển nghề nghiệp để hỗ trợ những ước mơ của bạn.